Un consejo de entrevista que le daría a todos los asistentes personales

Andrea Lowe, experta en carreras y liderazgo, comparte información

16 de agosto de 2019

Por Andrea Lowe, MHA, PA-C

He contratado a muchos asistentes personales durante mi carrera. He entrevistado aún más. Hay un consejo simple que le daría a todos los asistentes personales que están entrevistando, independientemente de la etapa o especialidad de su carrera, o la posición específica que buscan: hagan su tarea.

El cuidado de la salud es un campo competitivo: debe anticipar que habrá competencia para cualquier trabajo para el que esté siendo entrevistado. Pequeñas distinciones pueden hacer una gran diferencia. Asegúrese de investigar la organización en Google y LinkedIn, incluidos los responsables de la toma de decisiones en su proceso de contratación. Pregunte quién estará en la entrevista. Pueden ser individuos en un panel. Familiarícese con las iniciativas de la organización, los logros recientes y asegúrese de estar alineado con su cultura. Su habilidad para hablar sobre estos elementos se destacará durante una entrevista.

No deberías considerar hacer tu tarea como algo pequeño. Considéralo fundamental para el éxito. En el entorno de contratación actual, realmente no hay excusa para no prepararse.

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Piense en lo que es importante para su práctica y esté preparado para hacer sus preguntas cuando se presente la oportunidad. Parte de su preparación también debe incluir elegir la vestimenta adecuada para la entrevista, llegar temprano, guardar su teléfono celular de inmediato y en silencio. Estar comprometido y presente y hacer contacto visual con todos en la sala. Después de la entrevista, es útil enviar una nota de agradecimiento. Cualquier correo electrónico o una nota escrita a mano es apropiado y apreciado.

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Los candidatos que se destacan para mí son aquellos que realizan la debida diligencia en la investigación de la organización, hacen preguntas buenas y, a veces, difíciles, participan en la entrevista y envían una nota de agradecimiento después. Esta preparación no lleva mucho tiempo, pero te garantizo que te ayudará a sobresalir entre la multitud y, con suerte, ¡conseguirás el trabajo!

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Andrea Lowe, MHA, PA-C, es directora de estrategias de empleadores para CHLM y AAPA. Contacta con ella en [email protected].