6 consejos para aprovechar LinkedIn

PA comparte sus consejos imperdibles

Marzo 26, 2019

Por Kate Maloney

Krisi Gindlesperger

Krisi Gindlesperger, MPAS, PA-C, vicepresidenta, directora nacional de proveedores de práctica avanzada en US Acute Care Solutions, es PA, administradora y consultora de desarrollo de liderazgo. También es una ávida usuaria de LinkedIn. Ella encuentra la red de medios sociales enormemente útil para su propio desarrollo y redes profesionales y la encuentra invaluable cuando se trata de reclutamiento. En la Cumbre de Liderazgo y Defensa de AAPA, Gindlesperger dirigió un debate sobre la importancia de LinkedIn en la carrera de cualquier PA. “LinkedIn es las herramienta para construir sus relaciones profesionales, tanto al principio como a lo largo de su carrera”, dijo. Aquí hay seis de sus mejores consejos.

[AAPA 2019 CME: Perdiéndose si no está en LinkedIn.]

Mantenga su cuenta de LinkedIn profesional.
"¡No publiques lo que almorzaste en LinkedIn!" Gindlesperger se rió. LinkedIn es una plataforma de networking profesional., y debe permanecer así. “LinkedIn debería mostrar tus habilidades, conocimientos, educación y experiencia”, dijo Gindlesperger. En su rol administrativo, Gindlesperger sabe cuánto usan LinkedIn los empleadores para buscar a un candidato. “Lo primero que hago cuando reviso a los solicitantes de empleo: abro su perfil de LinkedIn y lo reviso”. Considere su cuenta de LinkedIn como una extensión de su currículum y cuente con que los empleadores lo revisen durante el proceso de solicitud.

Muestra tu marca personal.
Si bien debe evitar ser demasiado personal en LinkedIn, Gindlesperger recomienda usar LinkedIn para detallar su trayectoria profesional y resaltar sus intereses. “Use LinkedIn para comunicar su marca personal”, dijo. Ella define una marca personal como aquello en lo que crees, cómo practicas la medicina, tus habilidades y la experiencia que aportas. “La gente debería mirar tu perfil y saber qué esperar”, compartió. “Que todos vean tu camino. Pinta tu imagen, e incluso si no tienes antecedentes médicos, ¡sigues siendo tú!”. Piense en presentar su personalidad en LinkedIn, no solo en un currículum electrónico.

[AAPA 2019 CME: Construyendo su marca y comunidad profesional de atención médica en LinkedIn.]

Perfecciona tu declaración resumida.
Según Gindlesperger, el aspecto más importante de un perfil de LinkedIn es la declaración resumida. Dedica algo de tiempo a perfeccionar el tuyo. Su declaración resumida debe explicar quién es usted como profesional y qué le interesa. “Esta es la cosa más importante que puede hacer por su perfil de LinkedIn”, dijo. “Exhibe su experiencia y conocimientos, comunica lo que le apasiona y les da a los reclutadores y empleadores una idea de su marca personal”.

Sea juicioso con sus conexiones.
Recuerde, LinkedIn es una herramienta de networking profesional. Desea conectarse con personas que puedan ayudarlo profesionalmente, ya sea para encontrar su próximo trabajo o simplemente para compartir artículos interesantes que de otro modo no habría leído. Gindlesperger confesó que es juiciosa con sus propias conexiones. “No me conectaré con personas que no tengan nada que ver con mi profesión”, dijo. "Terminarás con artículos totalmente no relacionados que saturan tu feed, y conectarte con un agente inmobiliario en LinkedIn no hará nada para avanzar en tu carrera de PA". Gindlesperger admite que puede ser incómodo rechazar la solicitud de conexión de un amigo, pero encuentra mejor una explicación directa: escríbale un mensaje y explíquele que está buscando construir su red profesional relacionada con la atención médica.

[El camino hacia el liderazgo de PA Krisi Gindlesperger.]

Usa LinkedIn para hacer tu propia investigación relacionada con el trabajo.
Es fácil pensar en LinkedIn de forma pasiva. Usted construye su perfil y los reclutadores o empleadores lo verán cuando solicite empleo. Pero es mucho más útil que eso: ¿qué sucede si está realmente interesado en una empresa y desea obtener su nombre? Gindlesperger dijo: “¡Conéctese con las personas que actualmente trabajan allí! Cuando esté buscando conectarse por una razón específica, use la mensajería de la bandeja de entrada y asegúrese de mencionar por qué se está comunicando”. Puede usar LinkedIn cuando no esté seguro de a quién debe dirigir las cartas de presentación o cuando esté completando una solicitud de empleo automatizada y desee agregar una cara y un nombre.

[Centro de Carreras de AAPAl.]

Actualice su perfil de vez en cuando y sea específico.
“Habrá momentos en su carrera en los que piense que no necesita mantenerse al día con LinkedIn”, advirtió Gindlesperger. “Las cosas van bien, te encanta el lugar donde trabajas. Pero la vida cambia todo el tiempo, y es mucho más fácil mantener actualizado tu perfil de LinkedIn en lugar de tener que volver atrás y recrear los últimos años de tu vida”. Acostúmbrate a mantener actualizado LinkedIn cuando no estés buscando trabajo, para que cuando empieces a buscar, todo esté listo para funcionar. “'PA en el departamento de emergencias' en realidad no le va a decir mucho a nadie”, dijo. “Enumera tus responsabilidades reales”.

Kate Maloney es la gerente sénior de comunicaciones corporativas de AAPA. Ella puede ser contactada en [email protected].

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